| 江蘇斯瑞達塑業有限公司 |
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公司簡介：
江蘇斯瑞達塑業有限公司是一家專業生產改性塑料（相容劑）的快速發展中的高新技術企業，產品廣泛應用于汽車、鐵路、電纜、家用電器、日用品（牙刷、鞋材等）、涂覆等領域，目前已與上汽大眾、奇瑞汽車、江蘇寶勝集團、金萊克電氣等眾多大型上市或知名企業配套。公司產品科技環保，生產工藝先進，自動化程度高（85%以上自動化率），勞動強度低。目前，公司業務發展迅猛，急招以下崗位員工，一經錄用，待遇從優。 |
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| ·銷售工程師 | ·現金會計 | ·外貿員 | ·質檢員 |
| ·總賬會計/經營性會計 | ·駕駛員 | ·設備主操 | ·班組長 |
| ·廠長 |
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| 銷售工程師 | |||
| 工作地點： | 開發區 | 工作待遇： | 底薪+提成 |
| 招聘人數： | 4 | 發布日期： | 2020-12-4 8:50:00 |
| 應聘電話： | ******* ( 請在線投遞簡歷 ) | 在線應聘： |
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| 應聘須知： |
1、友情提醒：根據相關法律法規，用人單位不得以任何名義向求職者收取相關費用！
2、應聘時請說明在“揚子人才網”上看到的信息。找工作，找好工作，上揚子人才網！ |
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| 職位要求： | 1.大專以上學歷，高分子材料、國貿、市場營銷、化工工程與工藝、工程塑料、材料科學等相關專業一年年以上工作經驗，熟悉樹脂原料、工程塑料、電線電纜料、化工中間體等領域優先； 2.有較強的語言表達能力、信息檢索能力和市場拓展能力； 3.具備良好的心理素質，抗壓能力強； 4.具備良好的社交禮儀知識和素養，與人交往具有較強的親和力。 本崗位具有較好的激勵機制，勝任后具有非常優越的提成和福利，工資有下限無上限。本崗位歡迎優秀的應屆生參加應聘。 |
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| 應聘印象： | 歡迎對此崗位在線進行咨詢或評價 | ||
| 現金會計 | |||
| 工作地點： | 開發區 | 工作待遇： | 面議 |
| 招聘人數： | 2 | 發布日期： | 2020-12-4 8:50:00 |
| 應聘電話： | ******* ( 請在線投遞簡歷 ) | 在線應聘： |
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| 應聘須知： |
1、友情提醒：根據相關法律法規，用人單位不得以任何名義向求職者收取相關費用！
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| 職位要求： | 1、負責日常收支管理和核對的相關事項工作。 2、稅務開票、認證及出口往來系統登記。 3、具備報稅的專業知識及實際操作能力。 4、審核所有報銷單據。 5、負責登記現金、銀行存款日記賬并準確錄入用友系統. 6、領導安排的其他事情。 任職資格： 1、良好的職業道德和操守，堅持原則，有較好的溝通能力 2、持有會計從業資格證，持初級會計師證書的優先考慮 3、熟悉財經法規，熟練使用辦公軟件 4、大專或大專以上學歷,3年以上工作經驗 5、男女不限 |
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| 應聘印象： | 歡迎對此崗位在線進行咨詢或評價 | ||
| 外貿員 | |||
| 工作地點： | 開發區 | 工作待遇： | 底薪+提成 |
| 招聘人數： | 2 | 發布日期： | 2020-12-4 8:50:00 |
| 應聘電話： | ******* ( 請在線投遞簡歷 ) | 在線應聘： |
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| 應聘須知： |
1、友情提醒：根據相關法律法規，用人單位不得以任何名義向求職者收取相關費用！
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| 職位要求： | 1、大專及以上學歷，良好的英語口語和書面表達能力，能熟練用英文與外商交流； 2、熟悉電子商務（阿里巴巴）操作平臺，熟悉辦公軟件的使用； 3、有2年以上的工作經驗，具備一定的管理能力； 4、有較強的開拓能力和商業意識； 5、底薪+提前（提成不封頂）； 6、工作認真踏實、責任心強、積極主動、具有較強的團隊精神。 7、積極開拓國際市場，聯系國外客戶，尋求訂單，并領導商務談判與簽訂合同。 |
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| 應聘印象： | 歡迎對此崗位在線進行咨詢或評價 | ||
| 質檢員 | |||
| 工作地點： | 儀征 | 工作待遇： | 3000-5000元 |
| 招聘人數： | 3 | 發布日期： | 2020-12-4 8:50:00 |
| 應聘電話： | ******* ( 請在線投遞簡歷 ) | 在線應聘： |
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| 應聘須知： |
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| 職位要求： | 工作地點在揚州儀征新集鎮張集北路104號，工廠提供免費食宿； ⒈性別不限，中專及以上學歷，年齡在35周歲以內； ⒉了解品質管理基本知識和質量管控基本手法，了解質檢流程； ⒊動手能力強，能夠熟練地按操作規程操作檢測設備； ⒋具有良好的計劃性，執行力強，具有一定的分析、判斷、處置和解決問題的能力； ⒌工作細心、嚴謹，責任感強，能夠兼職統計和檔案管理。 6.能適應公司12小時兩班倒工作制。 |
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| 應聘印象： | 歡迎對此崗位在線進行咨詢或評價 | ||
| 總賬會計/經營性會計 | |||
| 工作地點： | 開發區 | 工作待遇： | 面議 |
| 招聘人數： | 2 | 發布日期： | 2020-12-4 8:50:00 |
| 應聘電話： | ******* ( 請在線投遞簡歷 ) | 在線應聘： |
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| 應聘須知： |
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| 職位要求： | 注：工作地點在揚州市江陽路433號金天城1幢605室 1.熟悉揚州財稅相關流程，有財務工作經驗； 2.編制財務報表，能根據實際情況和公司要求設計財務報表； 3.能建立健全財務管理制度，獨立核算公司銷售經營利潤和成本； 4.態度端正，人品良好，忠誠度高； 5.財務本科以上學歷，具有中級職稱，年齡30-40周歲； 6.效率高，執行力強，執行率高。 7.一定要熟悉工廠總賬及核算！ |
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| 應聘印象： | 歡迎對此崗位在線進行咨詢或評價 | ||
| 駕駛員 | |||
| 工作地點： | 開發區 | 工作待遇： | 面議 |
| 招聘人數： | 2 | 發布日期： | 2020-12-4 8:50:00 |
| 應聘電話： | ******* ( 請在線投遞簡歷 ) | 在線應聘： |
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| 應聘須知： |
1、友情提醒：根據相關法律法規，用人單位不得以任何名義向求職者收取相關費用！
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| 職位要求： | 崗位要求： 1：專職負責總經理用車，根據工作需要隨時準備出車，適應出差與加班； 2：熟悉商務禮儀接待工作、參與總經理重要外事、會務、活動接待事宜； 3：負責車輛的日常清潔工作，定期檢查車況，節約用油，保證行車安全； 4：協助辦理車輛年審、保險及保養工作； 5：服從工作安排，不得擅離職守，私自開車外出； 6：完成總經理交辦的其它日常事務性工作； 7：空閑時聽從辦公室工作安排，協助辦理日常事務。 任職要求： 1：大專及以上學歷，C照以上，A2照優先,正常公司小車駕駛員； 2：無不良嗜好，品行端正，有為老總專職司機經驗的優先； 3：積極主動，能吃苦，有責任心； 4：工資+出差補貼+配送補貼+餐補+年終獎 5：繳納社保。 |
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| 應聘印象： | 歡迎對此崗位在線進行咨詢或評價 | ||
| 設備主操 | |||
| 工作地點： | 儀征 | 工作待遇： | 5000-8000元 |
| 招聘人數： | 5 | 發布日期： | 2020-12-4 8:50:00 |
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| 應聘須知： |
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| 職位要求： | 工作地點在揚州儀征新集鎮張集北路104號，工廠提供免費食宿； ⒈性別不限，中專及以上學歷，年齡在45周歲以內； ⒉具有良好的動手能力、溝通協調能力、人際關系處理能力； ⒊一年以上設備操作經驗，熟悉機械設備操作流程與常規設備工作原理；（熟悉塑料加工設備工藝及操作者優先）； ⒋能夠適應12小時班制（24小時2半班制）工作模式，工作紀律及執行力強； ⒌如果個人表現突出，職務和級別有較大的提升空間。 本崗位試用期間工資4000元，轉正后綜合工資5500元以上。 |
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| 應聘印象： | 歡迎對此崗位在線進行咨詢或評價 | ||
| 班組長 | |||
| 工作地點： | 儀征 | 工作待遇： | 5000-8000元 |
| 招聘人數： | 3 | 發布日期： | 2020-12-4 8:50:00 |
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| 應聘須知： |
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| 職位要求： | 工作地點：揚州儀征新集鎮張集北路104號，工廠提供免費食宿。 ⒈有基層管理經驗，執行力強，年齡30-45周歲； ⒉有較強的管理和領導能力，能統籌安排生產、物流等相關工作； ⒊熟悉塑料加工及機械設備操作流程與管理； ⒋具有較強的親和力及團隊精神； ⒌大專以上學歷，有塑料擠出行業從業經驗者優先。 本崗位月薪7000元，轉正后一律按儀征市相關規定辦理社保。 |
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| 應聘印象： | 歡迎對此崗位在線進行咨詢或評價 | ||
| 廠長 | |||
| 工作地點： | 儀征 | 工作待遇： | 面議 |
| 招聘人數： | 2 | 發布日期： | 2020-12-4 8:50:00 |
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| 職位要求： | 1. 忠于職守，愛崗敬業，工作以身作則，遵守公司的有關規章制度，為公司創造利益最大化為己任。 2.40周歲以內，男性。 學歷要求正規本科以上學歷，行政、機電、材料等專業，2證齊全； 3.熟悉人事組織工作，具有設備、生產、質量等實際操作和管理經驗，動手能力強，善于發現并解決問題，善于實際工作經驗的總結和推廣，有3年以上類似或同等工作經歷者優先。 ⒋根據總經理的精神，制定公司實現目標的計劃、預算、政策 和措施，督導控制公司整體經營績效，以順利達到經營目標。 ⒌推行公司經營理念，建立良好的企業形象。 ⒍ 指導協調部門工作并控制差異，使公司各項資源獲得最佳運用。 ⒎考核、輔導、培訓、發揮部屬的工作能力，調動各部門工作 的主動性，積極性和向心性。惟賢而用，為公司培養人才，挖掘人才。 ⒏制定公司各項規章制度，使制度規范化，健全化，有效化。 ⒐收集、匯總、各部門的相關意見和建議制定方案，供總經理 參考決策。 ⒑維護公司利益，公正、公平、公開的管理，維護公司紀律的嚴肅性，維護公司商業機密不受任何人破壞。 |
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